【戦略ポジション!】HR Business Partner@800+名 グローバルな製造企業!

Location: Kanagawa
Job Type: Permanent
Reference: 300253MT
Salary 800万円~1300万円程度

■ 業界のグローバルリーダーとして、世界最大規模のマーケットの一つである日本市場へ強くコミットしている企業です!
■ 同社の主力製品は幅広い業界で使用されており、品質の高さに定評があります。
■ 日本のGM、APACのHRが直接のレポート先となり、シニアレベルのステークホルダーと密に連携頂くほか、事業のトップレベルの意思決定にも関わるチャンスがございます!
■ 将来的にローカル、グローバル問わず内部昇格の機会が臨めますので、ステップアップをお考えの方も必見です。
■ 経営は非常に安定しており、日本国内に製造施設も保有しております。長く働ける環境としてもお勧めです!


Responsibilities
Position will be a senior member of the Japan HR Team and be responsible for driving business strategy as a senior HR Business Partner in charge of the company's top performing business units.

Responsibilities include: 
- Consulting with business leaders and stakeholders and providing HR expertise and advice
- Implementing and driving the HR strategy to support with business goals
- Organizational design and development
- Talent management 
- Performance management

Qualifications
- Bachelor's degree or higher
- 8+ years of HR experience including experience as a business partner, manager, or senior level COE role
- Business level English
- Strong communication skills
- Strong business acumen
- Labor law knowledge
- Stakeholder management skills
- HR BP in a manufacturing industry company highly desired!