【企業の特徴】

■拡大余地のある企業
今後拡大するポテンシャルを多く持つ、グローバル企業です。従業員数の増員も前向き考えている企業にて、成長に貢献するやりがいを味わえます。

■風通しの良い社風
仕事中は集中して、自分の仕事が終われば帰りやすい風通しのいい環境です。本ポジションはスタンドアローンでの業務対応となるため、自分の裁量を持って業務をコントロール頂けます。

■外国人社長のいる環境
レポート先の日本社長は外国籍の方ですので、より外資系企業らしい雰囲気、英語を活用した働き方を好まれる方におすすめです。

■残業少なめ／ワークライフバランス良
残業は月平均15時間程度と比較的少なく、有給の取得率も高かったりと、メリハリをつけて働けます。趣味の時間や家族のための時間などを生み出しやすいポジションです。 

Responsibilities

– 総勘定元帳、売掛金、買掛金、税務会計などを含む、簿記業務全般の監督
– 月次および年次決算の処理、ならびに B/S と P/L の維持と管理
– 既存ERPシステムの社内導入作業（知見を活かした要件定義、IT ベンダー折衝、運用まで）
– すべての財務業務を管理し、問題があればタイムリーにマネジメント陣に共有
– チームの成長と発展を促進するため、必要に応じてトレーニングやコーチングを実施
– ヨーロッパ本社への月次報告書の作成と提出
– 年間予算編成のサポート、財務戦略と財務プロセスの見直しと改善
– すべての財務、会計、取引データの正確性を監視
– 必要に応じて、マネージング・ディレクターおよびヨーロッパ本社をサポートする情報の作成
– 外部税理士に依頼している業務の内製化作業
– 職務に関連するすべての財務方針および法的規制の遵守

Qualifications

– 10 年以上の財務・経理部門でのご経験
– ERPシステムの使用経験（SAPの経験や、システム導入の経験があれば尚可）
– Microsoft Office（Excel、Word、PowerPoint、Outlook）の使用経験
– ネイティブレベルの日本語能力、ビジネスレベルの英語能力