【成長中】 HR Business Partner@5,000+名 ヨーロッパ系自動車部品製造企業
お仕事番号：CSJKK302122MT-RZX
【企業の特徴】
■ 業界内で世界トップクラスの企業の一つです。長期的に安定して働ける環境が整っています。
■ 裁量を持ち幅広い人事業務に携われる
■最先端技術開発拠点の約200名のHRBPとして活躍
■ 組織課題を抽出し、改善提案を行う
■インターナショナルな環境で英語力を活かせる
■市場価値の向上が期待できるポジションです。
Responsibilities
細分化された組織で限定的な人事経験を積んだ方へ、幅広い業務に裁量を持って取り組めるポジションです。
– HRオペレーション管理（報酬・評価・給与・労務管理・HRISなど）
– 人事施策の企画・運用（制度・規則の見直し、改善）
– HRBP業務（適材適所の配置、異動・組織改編、チェンジマネジメント）
– グループHRとの連携（ローカル・グローバルプロジェクトのリード）
Qualifications
– Bachelor’s degree or higher
– ジェネラリストとして、5～7年以上の人事実務経験がある方。
– ビジネスレベルでの日本語、英語能力
【歓迎】
– 外資系企業や海外での勤務経験
– 製造業での勤務経験
| お仕事番号 | CSJKK302122MT-RZX |
|---|---|
| 給与 |
年給 800万円～1100万円程度 ※候補者様のご経験やスキルに応じて上下に変動致します。 |
| 福利厚生 | – 交通費支給 |
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