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お仕事番号：302086HH-NKL

【英語を使って働く♪】Demand Planning Specialist@200+名ヨーロッパ系コンシューマーグッズカンパニー！

年給 400万円～600万円程度
※候補者様のご経験やスキルに応じて上下に変動致します。
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【企業の特徴】 ■安定したキャリア形成 市場でグローバルリーダーとしての地位を確立しており、安定しつつ、成長中でもあります！ 長期的に安定したキャリアを築きながら、企業の成長も実感できる機会です…
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お仕事番号：302106HH-NKL

【今後も伸びていく業界★】Logistics Staff@80+名グローバルコンシューマーグッズ企業！

年給 400万円～600万円程度
※候補者様のご経験やスキルに応じて上下に変動致します。
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【企業の特徴】 ■フレキシブルな働き方 ご紹介企業はフレックス制度を導入しているため、働く時間帯に融通を聞かせることができます！フレキシブルな働き方を実現したい方におすすめです！ ■今後伸び…
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お仕事番号：302132HH-NKL

【Warehouse Management 経験者必見！】Logistics Manager@1900+名ヨーロッパ系リテールカンパニー！

年給 1000万円～1300万円程度
※候補者様のご経験やスキルに応じて上下に変動致します。
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【企業の特徴】 ■業界大手の会社で働くチャンス！ ご紹介企業は世界中で愛されていて、高いブランド力があります！ 経営も安定して伸びているため、安定企業で会社の成長も感じながら働くことができます！…
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お仕事番号：302150RT-FVH

【しっかり育成・安心の引継ぎ体制あり】Accounting Manager@200＋名規模 ヨーロッパ系製造技術企業

年給 700万円～1000万円程度
※候補者様のご経験やスキルに応じて上下に変動致します。
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【企業の特徴】 ■経理部長へのステップアップチャンス 現在の経理部長は長年勤続しており、今後2～3年で退職予定です。後任者の育成に力を入れており、リーダーシップポジションへのチャレンジをお考えの方…
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【キャリアアップのチャンス！】 Logistics Staff@10+名ヨーロッパ系自動車企業！

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【企業の特徴】 ■エキサイティングな製品と情熱が原動力 当社は、特定の業界において高品質の部品に焦点を当てているため、この業界に通ずる趣味や強い情熱をお持ちの方には絶好のチャンスです！ ■長…
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お仕事番号：301839MT-RZX

【急成長中】HR Manager @500+名米系飲料小売販売企業！

年給 1000万円～1300万円程度
※候補者様のご経験やスキルに応じて上下に変動致します。
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【企業の特徴】 ■キャリアアップの機会 将来的に人事部長の後継者と見なされるポジションになります。明確に定義されたキャリアパスがある役職に参加する絶好のチャンスです！ ■経験を活かせる機会 …
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お仕事番号：301927HH-NKL

【在宅勤務制度有り★】Supply Planning Manager@600+名ヨーロッパ系コンシューマーリテール企業！

年給 1000万円～1200万円程度
※候補者様のご経験やスキルに応じて上下に変動致します。
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【企業の特徴】 ■英語を使える環境 海外の関係者と仕事をするため、英語を日常的に使える環境が整っています！英語を使って仕事をしたい方におすすめです！ ■フレキシブルな働き方 在宅勤務やフレ…
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お仕事番号：302019RT-FVH

【整った福利厚生制度】Controlling Speciliast＠200＋名ヨーロッパ系消費財販売企業

年給 800万円～1100万円程度
※候補者様のご経験やスキルに応じて上下に変動致します。
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【企業の特徴】 ■ユニークな企業文化 楽しい職場環境を求めるアクティブな人におすすめ！オフィス環境はとてもカジュアルで、リラックスした雰囲気の中で働ける絶好の機会です！ ■充実した福利厚生 …
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お仕事番号：CSJKK302055KI-NKL

【キャリア形成可能★】Procurement Specialist@1,400+名米系電子機器企業！

年給 700万円～900万円程度
※候補者様のご経験やスキルに応じて上下に変動致します。
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【企業の特徴】 ■長期的な安定性のチャンス この企業は業界のリーダーの一つであり、コンピュータや電子機器を含む日常生活に欠かせない複数の産業に対応しています！ 長期的な安定性を見込むことができる…
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お仕事番号：302089SM-RZX

【安定した大手企業】HR Manager @50+名ヨーロッパ系高級消費財販売企業!

年給 900万円～1050万円程度
※候補者様のご経験やスキルに応じて上下に変動致します。
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【企業の特徴】 ■キャリアアップの機会 大手グループ内の企業で、日本国内には多数の従業員とメゾンが存在します。社内でのキャリアアップの機会が豊富にあり、前任者も社内昇進した経歴があります。 …
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