■雇用の安定
大手企業の一員であり、化学品分野のグローバルリーダーです。さまざまな産業で事業を展開し、環境に対する基本的な役割を果たしており、長期的に安定したキャリアを築きたい方におすすめの企業です！

■社会貢献度の高い企業
環境改善のため、サステナビリティに配慮したビジネスモデルを確立している企業です！社会貢献度の高い企業で、やりがいを感じながら働くチャンスです！

■優秀な上司から多くの事を学べるチャンス！
10年ほど勤務しているベテラン上司のもと、会社や業界について学ぶことができます。新しいスキルやご自身の市場価値を高められる機会がございます！

■チームワークを感じられる職場
少人数の人事チームに所属となり、同僚から多くのサポートを受けられ、新しいスキルやベストプラクティスを習得できる環境です。

■在宅OK！
週に２日の在宅勤務が可能ですので、スケジュール調整が必要な共働きの方などにおすすめです！

Responsibilities

– Lead organizational initiatives in collaboration with department heads.
– Offer diverse training opportunities for employee development.
– Manage HR operations for efficiency and improvement.
– Serve as HR business partner for multiple areas, aligning strategies with department goals.
– Drive transformation projects and oversee recruitment and personnel management.
– Develop strategies for career and leadership development.
– Execute HR operations and collaborate with team members for effectiveness.
– Implement key HR initiatives under supervision.

Qualifications

– Bachelor degree or higher
– Business level of English
– 5+ years of relevant HR experience as a Generalist
– Excellent communication skills
– Knowledge of Japan labor law
– Good PC skills